De kracht van een Powerplay: Konecranes

Konecranes

Wie kan dat aanbieden: 10 recruiters  op 1 vraagstuk. Bij De Selectie organiseren we Powerplays. De kracht van een Powerplay zit ‘m in samenwerken.

‘We maken gebruik van onze collectieve intelligentie. Een individuele recruiter wordt beter door teamwork. Door de betrokkenheid van de anderen voel je je gesteund en het helpt je praktisch met mooie adviezen waar je mee verder kunt.’

Levi Klaver – corporate recruiter De Selectie – Konecranes

Powerplay: gebruik maken van collectieve intelligentie

Bij De Selectie hebben we onze corporate recruiters en recruitment marketeers op opdracht zitten. Onze RPO of interim recruiters werken in house bij je organisatie om binding met je bedrijf te creëren en voelen aan als eigen collega’s.

Levi is vanuit De Selectie werkzaam bij Konecranes en heeft vorige maand een succesvolle Powerplay georganiseerd. Dat betekent dat een hele dag gebruik wordt gemaakt van de expertise van een groot aantal collega-recruiters, die zichzelf actief inzetten om één recruiter gedurende een hele dag te assisteren bij een ingewikkeld vraagstuk.

Met de grote extra capaciteit kun je zaken waar je tegenaan loopt, veel sneller oplossen of verder oppakken met gedegen advies en frisse ideeën.

Winnen doe je met z’n allen

‘Winnen doe je met z’n allen – een bekende uitspraak van Cruijff. Zo is het ook met de Powerplay. Door gebruik te maken van een team met ervaren en minder ervaren spelers, benut je iedereen zijn sterke punten om zo samen een beter resultaat te bereiken.’

‘Uit de Powerplay kwam duidelijk naar voren dat onze vindbaarheid echt moest verbeteren en daar zijn we nu mee aan de slag gegaan. Levi coördineert het geheel en ik heb er vertrouwen in dat dit ons in de toekomst zal gaan helpen.’

Monique Vermaat – HR manager NL BE

Succesvolle Selectie Powerplay bij Konecranes

Levi vroeg een Powerplay aan voor Konecranes, omdat hij daar te maken heeft met een aantal uitdagingen. Monique haakte aan als HR manager, omdat zij inhoudelijk ook goed op de hoogte is.

In een presentatie van een uur werd de stand van zaken duidelijk gemaakt. Daarna ging iedereen aan het werk. Aan het eind van de dag zijn alle bevindingen gepresenteerd.

‘Aan het eind had ik drie mooie adviezen waar ik weer mee verder kon. Inmiddels ben ik daarmee aan de slag in de praktijk.’

Levi

Powerplay voor uitdagingen

Levi had drie vraagstukken voorbereid om de situatie zo helder mogelijk te maken bij de anderen. Eerste had rechtstreeks betrekking op de werving van de moeilijke doelgroep. De tweede ging over een evenement dat georganiseerd moet worden in relatie tot die doelgroep. Een derde uitdaging betrof het onderwerp campus recruitment en de focus op scholen in samenhang met het beoogde personeel.

Konecranes bedient een uiteenlopende reeks van opdrachtgevers, zoals de fabricage- en procesindustrie, scheepswerven, havens en terminals. Ze zijn gespecialiseerd in zakelijke hijsbehoeften en huiswerktuigen voor ondernemingen in alle soorten industrieën.

Langere termijn succes en moeilijke vacatures

Het werd duidelijk dat het voor Konecranes een uitdaging is on hun moeilijke vacatures in te vullen. Dit komt met name door de krappe arbeidsmarkt, maar ook door te weinig online zichtbaarheid.

‘Dit is ook de reden dat het belangrijk is om in een vroeg stadium bekendheid op te bouwen bij de doelgroep en daarnaast te werken aan een sterk employer brand. Konecranes is namelijk een grote multinational, maar in Nederland onder de doelgroep nog niet altijd even bekend.’

Levi

In de elektrotechniek en dan nog specifieker in de hijstechniek, blijft de markt erg schaars. Daardoor is extra focus op online vindbaarheid de sleutel tot langere termijn succes.

Bevestiging, erkenning en praktische tips

Als één van de belangrijkste adviezen vanuit de Powerplay is daarom Melissa sinds deze maand ook aangesloten als marketeer, om zich samen met Levi daarop te richten.

De kracht van een Powerplay is het snel samen tot concrete oplossingen komen en daarnaast het je gesteund voelen in de uitdagingen waar je tegenaan loopt. Daarnaast kun je serieus verder met de uitgewerkte tips van de vele collega’s die met je meedenken.

Samen Spelen, Samen Winnen.

Wil jij als bedrijf ook een Powerplay inzetten?

Klik hier om je aan te melden!

lees meer

sport is voor de selectie de grote inspiratiebron

wij zijn recruitment

specialisten

Wij zijn recruitment specialisten. Topspelers in werving en selectie. En wij staan klaar om opgesteld te worden. Jij bepaalt wat je nodig hebt en wat past bij jouw team. We spelen in de kleuren van jouw club en alleen wanneer jij dat nodig hebt.

De Selectie levert recruitment power op maat. Wat is er al aanwezig in jouw organisatie?
Wij vullen dit aan met de spelers en tools die ontbreken en nodig zijn. Samen gaan we de strijd op de arbeidsmarkt aan en samen winnen we de wervingswedstrijd!